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錦君“1+1”培訓項目

發布時間:2017/08/30點擊量:

錦君“1+1”培訓項目

錦君企管在十多年的成長過程中不斷摸索和總結,能夠將內訓課程和體驗式培訓有機的結合起來,使培訓效果更好的落地。
?課程建議:在內訓課程之前和課程中加入拓展訓練,一方面有效地激發參訓學員的激情和熱情,并且提高了學員的培訓參與度;另一方面,通過拓展訓練項目,讓學員發現團隊和自身的問題,接著討論問題和總結問題,通過體驗式學習圈,再到內訓課程上對問題的升華,能更好的使學員接受和消化課堂知識。
?培訓形式:講座培訓將采取平時工作場景的真實再現、情景演練、案例分析、故事分享、視頻解析、互動體驗、交流分享等形式進行,讓參加培訓的人員在一種輕松、直觀、易懂、樂于接受的環境下進行主觀意愿的學習。







 

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